تبدیلی کے علم برداروں کے ایوارڈز
ان اداروں کا اعتراف جو ٹرانس جینڈر اور نان بائنری نوجوانوں، ان کے خاندانوں اور دنیا کے لیے قیادت کے مفہوم کو نئے سرے سے متعین کر رہے ہیں۔
ایسی قیادت جو ورثہ چھوڑ جائے
یہ ایوارڈز کیوں ہیں
GenderCool Champions of Change Awards اس لیے قائم کیے گئے ہیں کہ دنیا کی سب سے دوراندیش کمپنیاں ایک غیر معمولی کام کر رہی ہیں: وہ ثابت کر رہی ہیں کہ شمولیت محض کسی خانے پر نشان لگانا نہیں بلکہ زندگیوں کو بدل دینے والا عزم ہے۔
یہ ایوارڈز ان تنظیموں کو سراہتے ہیں جن کے کام، شراکت داریوں اور ثقافتی سرمایہ کاری نے ٹرانس جینڈر اور نان بائنری نوجوانوں، ان کے خاندانوں اور ساتھیوں کی زندگیوں میں قابلِ پیمائش فرق پیدا کیا ہے۔ GenderCool Champion of Change کے طور پر پہچانا جانا اس بات کا اظہار ہے کہ آپ کون ہیں اور کیا بننے کا انتخاب کرتے ہیں۔
50+
GenderCool کے کارپوریٹ معاونین
8
کارپوریٹ تعاون کے سال
19
راہ دکھانے والے Champions
تین ایوارڈز۔ قیادت کی تین تعریفیں۔
ایوارڈ کے زمرے
ہر زمرہ ٹرانس جینڈر اور نان بائنری شمولیت کے لیے کارپوریٹ عزم کے ایک منفرد پہلو کو سراہتا ہے۔
سال کے بہترین ورک پلیس Champions
01
Champions of Change Awards کا سب سے بڑا اعزاز، اس تنظیم کے لیے جس نے پالیسیوں، ثقافت، وکالت اور وابستگی میں ٹرانس جینڈر اور نان بائنری شمولیت کے لیے غیر معمولی اور جامع کارکردگی دکھائی ہو۔
ہر سطح پر ٹرانس افراد کو شامل کرنے والی پالیسیاں، وابستگی کی قابلِ پیمائش ثقافت، ٹرانس اور نان بائنری افراد کے لیے فعال اندرونی و بیرونی وکالت، اور ایسی قیادت جس کی دوسری تنظیمیں عملاً پیروی کریں۔
خاندان اور حامی کا ایوارڈ
02
اس تنظیم کے لیے جس نے ایسی ثقافت قائم کی ہو جہاں صرف LGBTQ+ ملازمین ہی نہیں بلکہ ان کے خاندان اور حامی بھی حقیقی اور مکمل وابستگی محسوس کریں۔
خاندان کو شامل کرنے والے فوائد، LGBTQ+ بچوں کے والدین اور خاندانوں کے لیے ذیلی ERG یا مخصوص پروگرام، حامیوں کی تربیت، اور ملازمین کی پوری برادری میں وابستگی کے شواہد۔
نمائندگی اور کہانی گوئی کا ایوارڈ
03
اس تنظیم کے لیے جس نے میڈیا، مارکیٹنگ یا عوامی مہمات میں ٹرانس جینڈر اور نان بائنری افراد کی حقیقی آوازوں کو سب سے مؤثر انداز میں بلند کیا ہو۔
مواد میں حقیقی نمائندگی، بامعنی Champion شراکت داریاں، میڈیا تک رسائی اور کہانی گوئی کا اثر۔
کسے درخواست دینی چاہیے
اہلیت
Champions of Change Awards ہر اس کارپوریشن، تنظیم یا ادارے کے لیے کھلے ہیں جس نے GenderCool کے ساتھ کام کیا ہو یا جس کا کام واضح طور پر ٹرانس جینڈر اور نان بائنری افراد کی نمائندگی، تحفظ اور وابستگی کو فروغ دیتا ہو۔
کارپوریٹ معاونین
GenderCool کے موجودہ، سابق یا ممکنہ کارپوریٹ معاونین۔
غیر منافع بخش ادارے اور فاؤنڈیشنز
ہم آہنگ مقصد رکھنے والے غیر منافع بخش ادارے اور فاؤنڈیشنز جن کا کام براہِ راست ٹرانس جینڈر اور نان بائنری نوجوانوں کو فائدہ پہنچاتا ہو۔
تجویز سے اعتراف تک
طریقۂ کار
اپنی تجویز جمع کرائیں
01
نیچے دیا گیا فارم مکمل کریں اور اپنی تنظیم کے پروگراموں، نتائج اور مطلوبہ ایوارڈ زمرے کی تفصیل دیں۔ معاون مواد، اعداد و شمار اور تاثرات بھی شامل کریں۔
جیوری کا جائزہ
02
GenderCool Champions، بانیوں اور کارپوریٹ معاونین پر مشتمل پینل تمام تجاویز کا شائع شدہ معیار کے مطابق جائزہ لیتا ہے۔ فائنلسٹس کو انفرادی طور پر اطلاع دی جاتی ہے۔
Summit میں اعزاز
03
فاتحین کو 19 نومبر 2026 کو Stronger Together Virtual Summit میں سینکڑوں کارپوریٹ رہنماؤں، ERG اراکین، Champions اور حامیوں کے سامنے براہِ راست اعزاز دیا جائے گا۔
2026 ایوارڈز کا شیڈول
اہم تاریخیں
18 اگست 2026
درخواستیں شروع
22 اکتوبر 2026
تجویز جمع کرانے کی آخری تاریخ
22 اکتوبر 2026
فائنلسٹس کو اطلاع
19 نومبر 2026
Stronger Together Virtual Summit میں فاتحین کا اعلان
کام کو بہتر جاننے والوں کی جانچ
جیوری
تجاویز کا جائزہ ایک ممتاز پینل لیتا ہے جس میں GenderCool Champions، تنظیم کے بانی، سابق کارپوریٹ معاونین اور LGBTQ+ وکالت کے رہنما شامل ہیں۔ جیوری صداقت، قابلِ پیمائش اثر اور طویل مدتی عزم کو جانچتی ہے۔